LG CNS의 전 구성원은
업무를 수행함에 있어
관련 법령을 준수하고
있습니다.
LG CNS 임직원 여러분, 대표이사 현신균 사장입니다.
불확실한 경영환경 속에서도 압도적인 경쟁우위를 확보하기 위하여 국내외 사업현장에서 땀방울을 흘리고 계시는 임직원 여러분의 노고에 감사의 말씀을 드립니다.
2월 예정된 상장에 발맞춰 우리 회사는 상장회사로서의 준법경영 체계를 갖추고 사회적 책임과 의무를 다하고자 합니다.
준법경영은 임직원에 대한 준법 교육 및 예방 활동을 통한 준법문화 정착을 목적으로 하며, 회사와 구성원을 보호할 수 있는 강력한 수단이 되는 중요한 의미를 지닙니다. 또한, 준법경영은 시장에서의 리더십을 지속적으로 확보하고 미래를 준비하기 위해 결코 간과해서는 안 될 중요한 경영원칙으로,
올해 신년사에서 당부드린 ‘AX 리더십 확보’, ‘미래준비’, ‘사업방식의 혁신’을 실천하기 위해서도
반드시 필요한 요소입니다.
우리 회사는 이미 2014년부터 Compliance Program을 도입하여 모든 국가의 법령과 규제는 물론
내부 규정을 준수하기 위한 사전 리스크 예방활동과 임직원에 대한 인식제고 교육을 지속적으로
시행하여 왔고, 2024년부터는 준법지원인 선임, 준법통제기준 마련, 준법점검 수행 등 상장사로서 요구되는 수준의 준법경영을 몸소 실천하여 왔습니다.
임직원 여러분!
경영진을 포함한 LG CNS의 전 구성원은 업무를 수행함에 있어 반드시 관련 법령을 준수하여야 하며,
그 어떠한 경우에도 예외가 용납되어서는 안됩니다.
작은 실수와 순간의 잘못된 판단, 만연하고 안일한 생각들이 지금까지 쌓아온 성과와 고객에 대한 신뢰를 무너뜨리는 것은 물론 회사의 존속까지 위협하는 상황으로 이어진다는 사실을 우리 모두는 너무나도 잘 알고 있습니다. 그 동안 소홀히 생각하거나 당연하게 여겨 지나쳤던 사항들에 대해서도 준법의 관점에서 꼼꼼하게 확인할 것을 당부드립니다. 회사는 상시 점검과 교육을 통해 자율적인 준법문화가 정착될 수 있도록 노력할 것입니다.
우리 회사의 준법경영에 적극 동참해주시기 바라며, 더 나은 LG CNS의 미래를 다 함께 만들어 나갑시다!
2025년 1월 21일 CEO 현 신 균